若手が育つ前に辞めていく。 売れるはずなのに業績が伸びない。 社員のモチベーションが低い。
貴社が伸び悩むのには理由があるはずです。
上司が部下のいいところを認めるよりもダメ出しすることが多いと、社員のモチベーションが低下し、主体的に仕事に取り組まなくなってしまいがちです。
そんな会社に、「承認力向上研修」をお勧めします。
承認力向上研修では、「承認カード」を使用し、ゲーム感覚で楽しく効果的に承認力を身につけることができます。 職場実践とフォロー研修がセットになっているため、承認力を確実に浸透・定着させ、社員同士の「関係の質」を飛躍的に高めることができます。
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